Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

na czas, wypowiedzenie umowy o prace, kodeks pracy, umowa o pracę na czas określony, wypowiadanie umowy o pracę, przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, podstawa umowy o pracę, przyczyna wypowiedzenia umowy, praca bez wypowiedzenia, okres wypowiedzenia, wskazanie przyczyny wypowiedzenia, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, prowadząca działalność gospodarcza, zatrudnienie na podstawie umowy, przepis o wypowiadaniu, pracownik, cytowane orzeczenie, dokonane wypowiedzenie

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, zwolnienie lekarskie, okres wypowiedzenia, kodeks pracy, na czas, odwołanie do sądu pracy, okres wypowiedzenia umowy, skierowanie na badania kontrolne, pracodawca, specjalista chorób wewnętrznych, termin złożenia odwołania, e, złożenie odwołania od wypowiedzenia, powodów umów, dział kadr, praca powodów, powodowa umowa, złożenie odwołania do sądu, kierownik, odwołanie od wypowiedzenia umowy

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, umowa o pracę na czas określony, pracodawca, przywrócenie do pracy, jarząbek, uzasadnienie wypowiedzenia, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, obowiązek uzasadnienia, wcześniejsze rozwiązanie, dwutygodniowe wypowiedzenie, poprzedni warunek pracy, okres wypowiedzenia, przepis kodeksu pracy, naruszenie przepisów dotyczących wypowiadania, zły stan zdrowia, przyczyna wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, przepis o wypowiadaniu, jednomiesięczne wypowiedzenie

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, okres wypowiedzenia, pracodawca, rozwiązanie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, zasady współżycia społecznego, stosunki pracy, terminowa umowa o pracę, mail, umowa o pracę powódki, kodeks pracy, zdarzenie przyszłe i pewne, okres wypowiedzenia umowy, pracownik, przepis o zakazie, prawo odwołania do sądu, gospodarcze przeznaczenie prawa, zakaz wypowiadania, praca bez wypowiedzenia

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, żar, stanowisko sprzedawcy, okres wypowiedzenia, wskazywania przyczyny, przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, sprzedawca w pełnym wymiarze, przejęcie zakładu pracy, pisemne wypowiedzenie umowy, rozwiązanie umowy o prace, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, pracodawca przyczyny, strona z zachowaniem, przejście zakładu pracy, powódkę umów, kodeks pracy, przepis o wypowiadaniu, wypowiadanie umowy

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, umowa o pracę na czas określony, pracodawca, przyczyna wypowiedzenia, na czas, powódkę umów, wysokie wykształcenie, prawo odwołania, pozwany, przepis o wypowiadaniu, pokład samolotu, okres wypowiedzenia, błędne pouczenie, zasady współżycia społecznego, przełożona powódka, płyta, pracownik, terminowa umowa o pracę, rozwiązanie, wyjaśnienie powódki

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

okres wypowiedzenia, na czas, kodeks pracy, okres wypowiedzenia umowy, wypowiedzenie umowy o prace, umowa o pracę na czas określony, czas zastępstwa, praca na zastępstwo, nieobecny pracownik, obowiązek przez pracownika, rozwiązanie, dwutygodniowy okres wypowiedzenia, stanowisko kierownika działu, pracodawca, ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, praca z zachowaniem, powodów umów, ustawa, możliwość wcześniejszego wypowiedzenia, nieobecność żony

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, umowa o pracę na czas określony, na czas, klauzula o możliwości, okres wypowiedzenia, wypowiadanie umowy o pracę, miesięczny okres wypowiedzenia, wcześniejsze rozwiązanie, kierownik apteki, dokonane wypowiedzenie umowy, przyczyna wypowiedzenia, kodeks pracy, przepis o wypowiadaniu, przypadek rozwiązania umowy, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, możliwość wcześniejszego wypowiedzenia, odszkodowanie, okres dłuższy

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

okres wypowiedzenia, na czas, pracodawca, wypowiedzenie umowy o prace, umowa o pracę na czas określony, protokół rozprawy, okres zatrudnienia powodów, zatrudnienie powoda, kodeks pracy, podstawa umowy o pracę, prezes pozwanej spółki, wynagrodzenie za okres wypowiedzenia, zakresie zeznań, galwanizacja, zeznanie powoda, przyczyna wypowiedzenia, krótki okres wypowiedzenia, nieprawdziwa przyczyna wypowiedzenia, długa przerwa, zeznanie świadków

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, okres wypowiedzenia, wyrok zaoczny, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, praca bez wypowiedzenia, oświadczenie pracodawcy o wypowiedzeniu, umowa o pracę na czas określony, ogóle wyjaśnień, pracownik, równoważny system czasu pracy, umowa terminowa, praca za wypowiedzeniem, zachowanie okresu wypowiedzenia, moc porozumienia stron, twierdzenie powoda o okolicznościach, konstytucja, porozumienie stron w trybie, posiedzenie wyznaczone na rozprawę

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, okres wypowiedzenia, usprawiedliwiona nieobecność, umowa o pracę na czas określony, pracodawca, zwolnienie lekarskie, nieobecność pracownika w pracy, na czas, odszkodowanie, składanie oświadczenia o wypowiedzeniu, pozwany, kodeks pracy, nieobecność powoda w pracy, okres wypowiedzenia umowy, rozwiązanie umowy o prace, dzień wejścia w życie, zaświadczenie lekarskie, praca bez wypowiedzenia, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, odbycie rozmowy

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, przyczyna wypowiedzenia, nieobecność pracownika, pracodawca, zwolnienie lekarskie, okres wypowiedzenia, koszty produkcji, córka, absencja powoda, nieobecność powodów, przyczyna rozwiązania, rozwiązanie z powodem umowy, trudna sytuacja rodzinna, ustępstwo, wypowiadanie umowy o pracę, dezorganizacja, okres całego zatrudnienia, świadek, częsta nieobecność

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, tygodniowy okres wypowiedzenia, umowa o pracę powódki, przywrócenie do pracy, okres wypowiedzenia, pouczenie o możliwości odwołania, pracodawca, ocena pracy powódki, dwutygodniowe wypowiedzenie, oświadczenie pracodawcy, przyczyna wypowiedzenia umowy, pozwany pracodawca, podnoszenie jakości, roszczenie powódki o przywrócenie, zapis umowny, umowa o pracę na czas określony, przepis kodeksu pracy, naruszenie przepisów o wypowiedzeniu, sankcja za brak

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, na czas, nieobecność powodów, przyczyna wypowiedzenia, pracodawca, oświadczenie pracodawcy, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia, nieobecność pracownika, wypowiadanie umowy o pracę, operator maszyn do obróbki, maszyna do obróbki drewna, obowiązek wskazania przyczyny, praca powodów, przyczyna wypowiedzenia umowy, choroba żony, dezorganizacja pracy, długotrwała nieobecność, celu stosunku, wskazanie przyczyny wypowiedzenia

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

na czas, umowa o pracę na czas określony, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, podstawa umowy o pracę, liczba zawartych umów, czwarta umowa, zatrudnienie na podstawie umowy, przyczyna wypowiedzenia umowy, strona pracownicy, okres wypowiedzenia, piątek, niewłaściwa wykładnia, przepis prawa pracy, dzień następujący po upływie, przesłuchanie strony, pierwsza instancja, stosunki pracy, pracodawca, wypowiadanie umowy o pracę

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

na czas, umowa o pracę na czas określony, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o prace, umowa na okres próbny, kodeks pracy, pracodawca, odszkodowanie, terminowa umowa o pracę, ostatnia umowa o pracę, wymiar pełnego etatu, praca w okresach, magazynier, prawo wypowiedzenia umowy, przyczyna wypowiedzenia, prawne uwzględnienie, kolejna umowa o pracę, pierwsza umowa o pracę, przekształcenie, druga umowa

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, opuszczeniu biura, zeznanie świadków, umowa o pracę na czas określony, okres wypowiedzenia, stacja paliwa, pismo o wypowiedzeniu umowy, osobista rozmowa, na czas, tygodniowy okres wypowiedzenia, pośrednictwo poczty, odwołanie od wypowiedzenia umowy, pisemne wypowiedzenie, zwolnienie lekarskie, przepis kodeksu pracy, pismo przewodnie, wypowiedzenie przyczyny rozwiązania, upływ okresu wypowiedzenia, przyczyna rozwiązania stosunku pracy, podpisanie pisma

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, nadużycie przez pracodawcę, pracodawca prawa, na czas, okres wypowiedzenia, moment złożenia oświadczenia woli, pracodawca, praca na czas próbny, prawo podmiotowe, szczególna ochrona stosunku pracy, odszkodowanie, przejaw dyskryminacji, umowa na okres próbny, zachowanie dwutygodniowego okresu wypowiedzenia, termin odwołania, oświadczenie woli o wypowiedzeniu, błędne pouczenie, konstytucja, prawo wypowiedzenia umowy, kodeks pracy

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

umowa o pracę na czas określony, na czas, wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, kodeks pracy, naruszenie przepisów o wypowiadaniu, pracodawca, przepis o wypowiadaniu umowy, treść wypowiedzenia umowy, wypowiadanie umowy o pracę, oświadczenie woli strony, przyczyna wypowiedzenia umowy, wykładnia przedmiotowa, zachowanie okresu wypowiedzenia, treść pozwów, przedmiotowe oświadczenie woli, odszkodowanie, zawarcie w treści, pisemne wypowiedzenie, przepis prawa pracy

przywrócenie do pracy, wypowiedzenie

wypowiedzenie umowy o prace, powodów umów, dwutygodniowy okres wypowiedzenia, świadectwo pracy, okres wypowiedzenia, pozwany, powodowa umowa, stosunki pracy, przepis prawa pracy, klauzula o możliwości, praca z ustawowymi odsetkami, wcześniejsze rozwiązanie, na czas, przebieg zatrudnienia powoda, pracownik, odszkodowanie, pismo o wypowiedzeniu, umowa o pracę na czas określony, wysokość otrzymywanego wynagrodzenia, stanowisko elektryk