Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

WYROK

W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Dnia 29 maja 2014r.

Sąd Okręgowy w Suwałkach III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

w składzie:

Przewodniczący:	SSO Danuta Poniatowska
Protokolant:	sekr. sądowy Beata Dzienis

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 29 maja 2014r. w Suwałkach

sprawy M. K.

przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B.

o ustalenie wysokości kapitału początkowego

w związku z odwołaniem M. K.

od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B.

z dnia 5 grudnia 2013 r. znak (...)

zmienia zaskarżoną decyzję i do wyliczenia wysokości kapitału początkowego M. K. przyjmuje okres zatrudnienia w Rolniczej Spółdzielni Produkcyjnej (...) w O.
od 1.07.1977r. do 31.12.1979r.

Sygn. akt III U 89/14

UZASADNIENIE

Decyzją z dnia 05.12.2013r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B., powołując się na przepisy ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j. Dz. U. z 2013r. poz.1440) odmówił M. K. ponownego ustalenia wartości kapitału początkowego na dzień 01.01.1999r., ponieważ przedłożone przez nią dowody nie powodowały zmiany wartości kapitału początkowego.

Odwołanie od powyższej decyzji złożyła M. K..

W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy organ rentowy wniósł o jego oddalenie. Podtrzymał podstawy skarżonej decyzji i dodatkowo wskazał, iż pomimo kolejnego wniosku odwołującej nie zaliczył okresu członkostwa wnioskodawczyni w (...) w O. od 01.07.1977r. do 01.04.1980r. z uwagi na brak zaświadczenia potwierdzającego ilość dni przepracowanych w ciągu roku.

Sąd ustalił, co następuje:

E. K. (ur. (...)) w dniu 24.10.2013r. wystąpiła z wnioskiem o ponowne ustalenie kapitału początkowego, wnosząc o uwzględnienie okresu sprawowania opieki nad córką A. ur. (...), podczas gdy nie pracowała zawodowo oraz okresu sprawowania opieki nad synem M. ur. (...) podczas gdy pracowała w (...) w O., a także okresu sprawowania opieki nad dzieckiem B. ur. (...) podczas zatrudnienia w (...) w S.. W dniu 25.10.2013r. złożyła dodatkowo wniosek o ponowne ustalenie kapitału początkowego z uwzględnieniem wszystkich okresów składkowych i nieskładkowych.

Decyzją z dnia 20.11.2013r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w B. ponowni ustalił wartość kapitału początkowego odwołującej, uwzględniając przy tym 16 lat 2 miesiące 15 dni (194 miesiące) okresów składkowych i 2 lata 10 miesięcy 14 dni okresów nieskładkowych. Na dzień 01.01.1999r. kapitał początkowy odwołującej wyniósł 108.680zł.

W okresie od 01.07.1977r. do 01.04.1980r. odwołująca była zatrudniona w Rolniczej Spółdzielni Produkcyjnej (...) w O. na stanowisku wykańczalnika wyrobów gumowych. Ze świadectwa pracy wynikała wysokość stawki akordowej w dniówkach obrachunkowych, która wynosiła 11,50zł za godzinę. Natomiast z wpisów w legitymacji ubezpieczeniowej wynikały kwoty wynagrodzenia rocznego i miesięcznego. Odwołująca dysponowała tylko tymi dokumentami, mimo że czyniła starania o uzyskanie innych dowodów na okoliczność zatrudnienia w RSP i wysokości dniówek obrachunkowych.

W oparciu o powyższe dowodowy i wyliczenia dokonane przez biegłą z zakresu finansów i rachunkowości - przy założeniu, że odwołująca przepracowała w miesiącu co najmniej 13 dni ze stawką 11,50zł za godzinę pracy –miesięczne wynagrodzenie wnioskodawczyni wynosiło 1.196zł. Zatem osiągnięcie przez odwołującą miesięcznego wynagrodzenia przekraczającego tę kwotę dawało podstawę do objęcia jej ubezpieczeniem społecznym. Zestawienie tej kwoty z danymi zawartymi w legitymacji ubezpieczeniowej wskazywało, iż obowiązkiem ubezpieczenia społecznego odwołująca była objęta w okresie od 01.07.1977r. do 31.12.1979r. W 1977r. jej miesięczne wynagrodzenie wynosiło średnio 2.322zł, w 1978r. – 3.196zł , a w 1979r – 6.126zł. Natomiast miesięczne wynagrodzenie odwołującej od 01.01.1980r. do 01.04.1980r. nie przekroczyło kwoty 1.196zł (626zł) i dlatego w tym okresie nie obejmował jej obowiązek opłacania składki na ubezpieczenie społeczne.

Sąd zważył, co następuje :

Jak stanowi art. 6 ust. 2 pkt 12 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j. Dz. U. z 2013r. poz.1440) za okresy składkowe uważa się również przypadające przed dniem 15 listopada 1991r. okresy, pracy na obszarze Państwa Polskiego w rolniczych spółdzielniach produkcyjnych i w innych spółdzielniach zrzeszonych w Centralnym Związku Rolniczych Spółdzielni Produkcyjnych, w zespołowych gospodarstwach rolnych spółdzielni kółek rolniczych zrzeszonych w Krajowym Związku Rolników, Kółek i Organizacji Rolniczych oraz pracy na rzecz tych spółdzielni:

a) objętej obowiązkiem ubezpieczenia społecznego, za które opłacono składkę na to ubezpieczenie lub w których występowało zwolnienie od opłacania składki,

b) przed dniem objęcia obowiązkiem ubezpieczenia społecznego z tego tytułu.

Natomiast zgodnie z art. 4 dekretu z dnia 04.03.1976r. o ubezpieczeniu społecznym członków spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych oraz ich rodzin (Dz. U. Nr 10, poz. 54 ze zm.) przy ustalaniu okresu pracy w spółdzielnie wymaganego do uzyskania świadczeń:

1) za dzień pracy uważa się 8 godzin pracy, a przed dniem 1.07.1962r. dzień, który stanowił podstawę do obliczenia dniówki obrachunkowej; do dni pracy zalicza się również dni urlopu wypoczynkowego oraz dni pobierania zasiłku chorobowego, macierzyńskiego lub opiekuńczego,

2) za miesiąc pracy uważa się 20 dni pracy dla mężczyzny oraz 13 dni pracy dla kobiety, a jeżeli ubezpieczony użytkuje działkę przyzagrodową lub dostarcza spółdzielni produkty rolne wytworzone w prowadzonym przez siebie gospodarstwie rolnym - 18 dni pracy dla mężczyzny oraz 11 dni pracy dla kobiety,

3) za rok pracy uważa się rok obrachunkowy, w którym mężczyzna przepracował w spółdzielni co najmniej 240 dni pracy, kobieta 150 dni pracy, a jeżeli użytkuje działkę przyzagrodową lub dostarcza spółdzielni produkty rolne wytworzone w prowadzonym przez siebie gospodarstwie rolnym - to co najmniej: mężczyzna 220 dni pracy, a kobieta 130 dni.

W sprawie bezsporne było, iż odwołująca w spornym okresie była pracownikiem (...) w O., jednak aby było możliwe uwzględnienie tego okresu do stażu ubezpieczeniowego musiała wykazać określoną ilość dniówek obrachunkowych, dającą podstawę do objęcia jej ubezpieczeniem społecznym

Zdaniem Sądu dostarczona przez odwołującą dokumentacja pracownicza była dostateczna do ustalenia wartości dniówki obrachunkowej oraz ich ilości. Wiarygodność tych zapisów nie budziła zastrzeżeń ze strony Sądu. O ich wartości dowodowej przesądziła treść opinii biegłej z zakresu finansów i rachunkowości, która na podstawie zapisów w świadectwie pracy oraz legitymacji ubezpieczeniowej wyliczyła sporne okoliczności. Ustalenia i konkluzje opinii nie budziły zastrzeżeń Sądu ani stron. Zdaniem Sądu biegła w sposób czytelny i wiarygodny ustaliła wysokość wynagrodzenia miesięcznego, co dało podstawę do przyjęcia jako okres składkowy zatrudnienia odwołującej w (...) w O. od 01.07.1977r. do 31.12.1979r.

W związku z powyższym, na podstawie art. 477 ¹⁴ §2 kpc orzeczono, jak w sentencji.

mt