Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

(...)- udział w budowie pozytywnego wizerunku i marki firmy; - dbanie(...)

Dodatkowo wskazano, że niewywiązywanie się przez powódkę z jej obowiązków, wykonywanie pracy po upływie wyznaczonego terminu, nierzetelność naraża pracodawcę na straty, podważa zaufanie do firmy oraz niszczy dobry wizerunek przedsiębiorstwa.

Zgodnie z art. 23 k.c. , dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji, nietykalność mieszkania, twórczość(...)

Spowodowało to pojawienie się negatywnych artykułów prasowych, konieczność udzielania wyjaśnień i pogorszenie wizerunku (...) . (...)(...)dbałości o rezultaty pracy i wizerunek (...) i indywidualnej oceny pracownika w przypadku jej dokonania przez przełożonego. (...)Zgodnie z § 7 Regulaminu wysokość nagrody okresowej ustala się z uwzględnieniem terminowości i dokładności realizacji zadań, dbałości o rezultaty pracy i wizerunek (...) i indywidualnej oceny pracownika w przypadku jej dokonania przez przełożonego. (...)Mediom przekazano, że brak bariery był spowodowany niemożliwością jej zamontowania z przyczyn technicznych, zaś 2 tygodnie później bariera została zamontowana co spowodowało konieczność udzielania dodatkowych wyjaśnień pogorszenie wizerunku instytucji.

Teza orzeczenia: Wypowiadając warunki pracy i zmniejszając zatrudnienie do 1/4 etatu powodowi zatrudnionemu na podstawie spółdzielczej umowy o pracę, spółdzielnia pracy miała prawo wziąć pod uwagę wynik, a nie tylko formalne kwalifikacje powoda.

Powód tak dalece nie dbał o dobro i wizerunek spółdzielni, że trzeba mu było nawet zwracać uwagę na niestosowny strój w jakim stawia się do pracy, co w przypadku byłego prezesa zarządu należy uznać za wyjątkowo dziwne i niezrozumiałe (k. 13-18).

(...)poziomu wiedzy, dbanie o dobry wizerunek firmy, wykonywanie innych prac na polecenie bezpośredniego przełożonego, inne obowiązki i zadania wynikające z dokumentacji systemu zarządzania jakością.

Zdjęcia te i wiadomości o areszto-waniu bezpowrotnie nadszarpnęły dobre imię i wizerunek powódki. (...)W wyniku publikacji prasowych jej wizerunek został naruszony. (...)Powódka zamieszkuje w mieście średniej wielkości, skojarzenie wizerunku na opublikowanym zdjęciu z informacją o zatrzymaniu pracownicy są-du i osobą powódki nie musiało być szczególnie trudne.

Wezwanie przez nią firmy (...) naraziło rodziców i personel szkoły na konieczność legitymowania się, co utrudniło odbiór dzieci z przedszkola, spowodowało skargi rodziców oraz naraziło wizerunek szkoły.