Portal Orzeczeń Sądów Powszechnych

sygn. akt IXP 50/17 UZASADNIENIE Powódka M. K. (1) , po sprecyzowaniu wniesionego w dniu 23 stycznia 2017r. pozwu przeciwko (...) w S. , domagała się zasądzenia kwoty 10.000 zł tytułem zadośćuczynienia za mobbing. W pozwie przytoczyła szereg szczegółowo opisanych sytuacji nękania i obrażania przez naczelnika (...) - J. Ł. , do których doszło na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienia w pozwanym Urzędzie. Zachowania te polegały na utrudnianiu powódce dostępu do sprzętu biurowego, publicznym ośmies

UZASADNIENIE Pozwem z dnia 5 stycznia 2018 r. skierowanym przeciwko I. S. w S. powódka B. S. wniosła o uznanie za nieskuteczne przeniesienia na stanowisko starszego specjalisty i przywrócenie do pracy na poprzednim stanowisku oraz na poprzednich warunkach wynagrodzenia, zmianę oceny okresowej z 1 grudnia 2017 r. oraz zasądzenie od pozwanej I. A. S. w S. na rzecz powódki kosztów procesu według norm przepisanych. W uzasadnieniu powódka wskazała, że rozpoczęła pracę u pozwanej w dniu 1 stycznia 201

UZASADNIENIE Powód R. Z. , pozwem wniesionym w dniu 8 czerwca 2017 r., domagał się od (...) Oddziału Wojewódzkiego N. w S. kwoty 45.000 zł tytułem zadośćuczynienia za mobbing. W pozwie wyszczególnił kilkanaście zdarzeń, które jego zdaniem w okresie od sierpnia 2014 r. do lutego 2017 r. stanowiły przejawy mobbingu i doprowadziły do powstania u niego rozstroju zdrowia. Wskazał mianowicie na: nieprawdziwe przyczyny wypowiedzenia zmieniającego złożonego mu w dniu 29 sierpnia 2014 r. z jednoczesnym p

UZASADNIENIE Powód S. S. (1) wniósł o zasądzenie na jego rzecz od pozwanej (...) Radio- (...) w (...) Spółki Akcyjnej w S. kwotę 50.000 zł tytułem zadośćuczynienia za rozstrój zdrowia wywołany mobbingiem. Zgłosił też żądanie odsetkowe i wniosek o zasądzenie kosztów procesu według norm przepisanych, który ostatecznie zmienił domagając się ich rozliczenia według przedłożonego spisu. W uzasadnieniu pozwu wskazał, że od 1979 r. łączył go z pozwaną stosunek pracy. W jego ramach zajmował stanowiska ki

Sygn. akt IX P 132/19 WYROK W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 26 lipca 2023 r. Sąd Rejonowy Szczecin – Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: Sędzia Konrad Kujawa Protokolant: Jagoda Zajkowska po rozpoznaniu w dniu 21 lipca 2023 r. w Szczecinie na rozprawie sprawy z powództwa D. D. przeciwko A. Z. o odszkodowanie i zadośćuczynienie w związku z mobbingiem, odszkodowanie i rentę I. oddala powództwo; II. zasądza od powoda D. D. na rzecz po

Sygn. akt IX P 73/18 UZASADNIENIE Powódka I. G. domagała się w niniejszym procesie od pozwanej (...) w S. kwoty 53.151,76 zł tytułem odszkodowania za naruszenie zasad równego traktowania w zatrudnieniu z ustawowymi odsetkami od dnia 19 września 2017 r. do dnia zapłaty oraz kwoty 7.496,86 zł tytułem zadośćuczynienia za stosowanie mobbingu wraz z ustawowymi odsetkami od dnia 19 września 2017 r. do dnia zapłaty. Powódka wniosła również o zasądzenie od pozwanej, na swoją rzecz, kosztów procesu wedłu

Sygn. akt IX P 132/19 UZASADNIENIE Powód D. D. pozwem skierowanym przeciwko A. Z. (1) domagał się zasądzenia na jego rzecz: - 40.000 zł wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie w zapłacie liczonymi od dnia doręczenia pozwu tytułem zadośćuczynienia za krzywdę doznaną w związku z rozstrojem zdrowia wywołanym przez mobbing, - 600 zł tytułem odszkodowania z koszty poniesione na leczenie rozstroju zdrowia wywołanego przez mobbing wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie w zapłacie liczonymi od dnia

Sygn. akt IX P 136/17 UZASADNIENIE E. P. w dniu 14 marca 2017r. wniosła pozew przeciwko Bibliotece Publicznej w G. . Po ostatecznym jego sprecyzowaniu domagała się przywrócenia do pracy oraz kwoty 70.000 zł tytułem zadośćuczynienia za mobbing. Przyczyny wskazane w wypowiedzeniu umowy o pracę określiła jako nieprawdziwe, a działanie wobec niej podejmowane przez dyrektor pozwanej - S. M. , uznała za mobbing, który doprowadził do rozstroju zdrowia w postaci nerwicy. W treści pozwu powołała się na u